このような悩みを抱えていませんか。
□いつ誰を採用しても成長できる育成の仕組みがほしい
□社員が自ら考え工夫し、アイデアを出し合う風土をつくりたい
□個人の経験や勘、センスに依存した組織を標準化された組織へ仕組み化したい
これらのやり方を身につけ実践をするための力を高めるプログラム…それが行動科学マネジメント®Academy™です。
アカデミーの概要 一年間4回の行動習慣形成 集合トレーニング
□「組織として研修やコンサルティングを導入するのはハードルが高い」
□「まずはキーマンとなる社員が学んで実践してほしい」
□「組織の中心となるキーマンにこそ身につけてほしい」
まずはご自身あるいは組織キーマンが行動科学マネジメント®の専門的トレーニングを受け社内で実践していくことで実績をつくる。そのための少人数限定の公開講座プログラムです。
